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从国际分工的角度来看，劳动力优势是中国对外贸易比较优势的重要基础。中国目前劳动力数量庞大，但一方面，受资本—技术装备条件的限制，大量农村剩余劳动力只能通过对外劳务输出和承接加工贸易才能进入实际劳动状态；另一方面，目前世界经济格局中发达国家和发展中国家“中心—外围”的依附关系依然存在，发达国家掌握着各个经济领域的核心技术，控制着产品的关键环节，将其不具有优势的低端环节外包到发展中国家，发展中国家只能成为发达国家的产品装配车间，处于产业链的底端。因此中国短期不能放弃劳动力的优势，否则会导致大量过剩劳动力，不利于外贸的可持续发展。应该坚持对外贸易中的劳动力优势，逐步提高劳动投入质量，提高劳动生产率，为产业升级提供基础。
8.1.2 培育和形成对外贸易中的资本和技术优势
尽管劳动力优势依然是中国对外贸易的主要比较优势，但是随着中国经济的发展，劳动力成本逐渐提高，再加上全球金融危机的影响，外资企业逐步将加工制造环节转移到劳动力更加廉价的亚洲其他国家和地区，比如越南、泰国、印度尼西亚等。未来中国的劳动力优势将面临着极大考验。根据弗农、巴拉萨等人的动态比较优势理论，比较优势会动态发展，一国既要充分发挥其对外贸易中现有的比较优势，还要注重发现和培育对外贸易的潜在优势，从而在国际竞争中获取更多的利益，保证对外贸易的可持续发展。因此，中国应抓住机遇，积极培育和形成对外贸易中的资本和技术优势。